城市規劃甲、乙、丙級資質分別承接的業務范圍有哪些?

1、甲級城市規劃編制單位承擔城市規劃編制任務的范圍不受限制。

微信號:MeetyXiao
添加微信好友, 獲取更多信息
復制微信號

2、乙級城市規劃編制單位可以在全國承擔下列任務:

(一)20萬人口以下城市總體規劃和各種專項規劃和編制(含修訂或者調整);

(二)詳細規劃的編制;

(三)研究擬定大型工程項目規劃選址意見書。

3、丙級城市規劃編制單位可以在本省、自治區、直轄市承擔下列任務:

(一)建制鎮總體規劃編制和修訂;

(二)20萬人口以下城市的詳細規劃的編制;

(三)20萬人口以下城市的各種專項規劃的編制;

(四)中、小型建設工程項目規劃選址的可行性研究。

內容

城市產業規劃是在明確的區域(鎮域、縣域及以上)范圍內,立足當地的資源與條件,充分結合外部環境及產業發展現狀與趨勢,確定適合當地發展的主導產業及培育產業,并對各類產業的發展進行詳細規劃,理清發展次序,合理進行空間布局,形成完整的產業體系,打造強有力的產業集聚群,常常包括城市片區規劃。

豐富的產業研究經驗,能夠很好的將宏觀的行業研究與微觀的項目研究結合起來,讓規劃最終落腳到重點細分領域、重點集聚區和重點項目上。

林業項目大小對應什么資質

技術人員資質林業規劃資質承攬范圍的大小。

林業中級技術人員林業規劃資質承攬范圍,具備林業、園林及相關專業的中級技術職稱資格林業規劃資質承攬范圍,且具有林業調查規劃設計工作經驗并直接參與、服務于林業調查規劃設計項目的專業技術人員。

正式職工:與本工作單位簽訂正式勞動合同、由工作單位繳納社會保險的 *** 職工。

林業高級技術人員,具備林業、園林及相關專業的正高級、副高級專業技術職稱資格,且具有林業調查規劃設計工作經驗并直接參與、服務于林業調查規劃設計項目的專業技術人員。

1.丙級規劃資質的業務范圍包括哪些?2.丙級規劃資質可不可以設計園林綠化規劃?

1.丙級規劃編制企業可以在本省、自治區、直轄市承擔下列任務: (一)建制鎮總體規劃編制和修訂; (二)20萬人口以下城市的詳細規劃的編制; (三)20萬人口以下城市的各種專項規劃的編制; (四)中、小型建設工程項目規劃選址的可行性研究。2.不可以園林綠化設計需要 “風景園林工程設計專項資質”(也是在規劃局辦)范圍包括:風景資源的評估、保護和風景區的設計;城市園林綠地的系統、園林綠地、警員經典、城市景觀環境;園林植物、園林建筑、園林工程、風景園林道路工程、園林種植設計;與上述風景園林工程配套的景觀照明設計。如果需要施工的話 去辦園林綠化資質(園林局) 追問: 補充一下:我想問的是丙級規劃資質可不可以設計居住小區綠化規劃和工業企業綠化規劃?謝謝 回答: 居住小區綠化規劃和工業企業綠化規劃可以 追問: 依據是什么? 能告訴我你是做什么工作的嗎? 回答: 城市規劃編制辦法 追問: 《城市規劃編制辦法》那一章那一條?我沒找到。請你告訴我再次謝謝。

林業調查規劃設計單位資格認證標準介紹?

一、最新林業調查規劃設計單位資格認證管理辦法概況:

(1)甲級資格認證標準

(2)乙級資格認證標準

(3)丙級資格認證標準

(4)丁級資格認證標準

二、林業調查規劃設計甲級單位資格認證標準

甲級林業調查規劃設計單位基本條件:

(一)林業調查規劃設計建筑企業從事林業調查規劃設計業務不少于10年。

(二)林業調查規劃設計建筑單位注冊資金不低于300萬元(事業單位除外)。

(三)林業調查規劃設計建設企業有固定的辦公場所和必要的專業設備。

(四)林業調查規劃設計建筑施工企業專職從事林業調查規劃設計業務的技術人員不少于40人,相關技術人員不少于80%,其中具有高級專業技術職稱的人員不少于30%,聘用專職退休專業技術人員不多于10%。

(五)林業調查規劃設計建筑施工單位近5年內主持或者獨立承擔下列5個類別以上的林業調查規劃設計業務。

1.國家森林資源清查;

2.國家林業生態建設重點工程檢查驗收;

3.國家級公益林區劃界定;

4.國家或者省級林業數表編制;

5.國家或者省級的森林災害損失調查評估;

6.國家或者省級野生動物、野生植物調查監測;

7.國家或者省級濕地資源、荒漠化(沙化、石漠化)土地調查監測;

8.國家重點基礎建設項目占用征收林地可行性報告編制;

9.國家或者省級林業專項檢(核)查;

10.森林資源規劃設計調查;

11.制定森林資源調查、監測和評價的相關國家、地方或者行業標準。

符合甲級林業調查規劃設計單位條件且同時具備以下條件的可申請甲A級資質,其他的只能申請甲B級資質:

(一)從事林業調查規劃設計業務不少于20年。

(二)注冊資金不低于500萬元(事業單位除外)。

(三)專職從事林業調查規劃設計業務的技術人員不少于80人。

(四)近5年內主持或者獨立承擔第七條第(五)款規定的7個類別以上的林業調查規劃設計業務。

三、林業調查規劃設計乙級單位資格認證標準

相比林業調查規劃設計甲級單位資格認證管理辦法而言,乙級林業調查規劃設計單位資格認證管理辦法對于建筑施工企業的建筑企業資金、建筑施工單位的管理和技術人員、建筑企業的工程業績都做一定的要求。

四、林業調查規劃設計丙級單位資格認證標準

相比林業調查規劃設計乙級單位資格認證管理辦法而言,丙級林業調查規劃設計單位資格認證管理辦法對于建筑施工企業的建筑企業資金、建筑施工單位的管理和技術人員、建筑企業的工程業績都做一定的要求。

五、林業調查規劃設計丁級單位資格認證標準

相比林業調查規劃設計丙級單位資格認證管理辦法而言,丁級林業調查規劃設計單位資格認證管理辦法對于建筑施工企業的建筑企業資金、建筑施工單位的管理和技術人員都做一定的要求。

更多關于標書代寫 *** ,提升中標率,點擊底部 *** 免費咨詢。

林業調查規劃設計甲級單位資格認證標準介紹?

最新林業調查規劃設計甲級單位資格認證標準規定哪些內容?林業調查規劃設計資質等級分為甲級、乙級、丙級和丁級。甲級資質分為甲A級、甲B級兩個檔次。

一、林業調查規劃設計甲級單位資格認證標準

甲級林業調查規劃設計單位基本條件:

(一)林業調查規劃設計建筑企業從事林業調查規劃設計業務不少于10年。

(二)林業調查規劃設計建筑單位注冊資金不低于300萬元(事業單位除外)。

(三)林業調查規劃設計建設企業有固定的辦公場所和必要的專業設備。

(四)林業調查規劃設計建筑施工企業專職從事林業調查規劃設計業務的技術人員不少于40人,相關技術人員不少于80%,其中具有高級專業技術職稱的人員不少于30%,聘用專職退休專業技術人員不多于10%。

(五)林業調查規劃設計建筑施工單位近5年內主持或者獨立承擔下列5個類別以上的林業調查規劃設計業務。

1.國家森林資源清查;

2.國家林業生態建設重點工程檢查驗收;

3.國家級公益林區劃界定;

4.國家或者省級林業數表編制;

5.國家或者省級的森林災害損失調查評估;

6.國家或者省級野生動物、野生植物調查監測;

7.國家或者省級濕地資源、荒漠化(沙化、石漠化)土地調查監測;

8.國家重點基礎建設項目占用征收林地可行性報告編制;

9.國家或者省級林業專項檢(核)查;

10.森林資源規劃設計調查;

11.制定森林資源調查、監測和評價的相關國家、地方或者行業標準。

符合甲級林業調查規劃設計單位條件且同時具備以下條件的可申請甲A級資質,其他的只能申請甲B級資質:

(一)從事林業調查規劃設計業務不少于20年。

(二)注冊資金不低于500萬元(事業單位除外)。

(三)專職從事林業調查規劃設計業務的技術人員不少于80人。

(四)近5年內主持或者獨立承擔第七條第(五)款規定的7個類別以上的林業調查規劃設計業務。

相關建筑人士可以通過林業調查規劃設計單位資格認證管理辦法,利用建設通查詢工具全國具有甲級資質的企業的人數。

更多關于標書代寫 *** ,提升中標率,點擊底部 *** 免費咨詢。

林業調查規劃設計資質辦理具備哪些條件?

對于初次申請林業調查規劃設計資質的單位,只能從丁級或者丙級資質開始

丙級林業調查規劃設計單位應當同時具備以下條件:

(一)有固定的辦公場所和必要的專業設備。

(二)林業專業技術人員不少于10人,其中具有中級以上專業技術職稱且從事林業調查規劃設計工作3年以上的相關技術人員不少于50% ,聘用專職退休專業技術人不多于10%。丙級單位中級工程師 5 人,可聘用中級職稱人員 2 人(含 退休人員 1 人) 聘用 *** 技術人員需要提供該技術人員原單位出具的同意 *** 或自主創業的協議或證明文件。

申請材料

(一)林業調查規劃設計單位資格認證申請表;

(二)企業法人營業執照

(三)法定代表人任命文件復印件、股東大會或董事會決議復印件;

(四)企業法定代表人或事業單位法定代表人的身份證復印件;

(五)技術人員身份證、畢業證書、職稱證書復印件;

(六)員工勞動合同以及社保(6個月社保流水);

(七)辦公場地租賃合同或者場地房產證明

對于難點就在于你需要再次期間給符合條件的人員交6月社保,打印出流水才可以提交資料,而且后續還不能斷開,中途符合條件的人員離職就會缺少符合條件的人員。

需要注意的是:林業調查規劃設計資質每年申報- -次( -般在四-六月份) , 審批時長6個月左右( -般10月份出公示)。因為林業資質審批流程比較長,而且每年就申報一次,想要辦理的就需要注意好時間,提前準備好基本材料。